การเรียกดู ตาม หัวเรื่อง มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์

ข้ามไปยัง: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

หรือใส่อักษรขึ้นต้นของชื่อผู้แต่ง:  
แสดงผลลัพธ์ 95 ถึง 114 จากทั้งหมด 201 < ก่อนหน้า   ถัดไป >
วันที่เผยแพร่ชื่อเรื่องผู้แต่ง/ผู้ร่วมงาน
2563ความสัมพันธ์ของระดับความสุขในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงานเจนเนอเรชั่นวาย กรณีศึกษาโรงไฟฟ้าแห่งหนึ่งในเขตภาคตะวันออกกัญจนวลัย นนทแก้ว แฟร์รี่; กุสุมา ศรีแย้ม; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะการจัดการและการท่องเที่ยว
2563ความสัมพันธ์ของระดับความสุขในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์การของพนักงานเจนเนอเรชั่นวาย กรณีศึกษาโรงไฟฟ้าแห่งหนึ่งในเขตภาคตะวันออกกัญจนวลัย นนทแก้ว แฟร์รี่; กุสุมา ศรีแย้ม; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะการจัดการและการท่องเที่ยว
2559ความสัมพันธ์ระหว่างการดำเนินงานเพื่อสร้างองค์กรสุขภาวะกับความสุขในการทำงานระดับองค์กร : ตามความคิดเห็นของผู้บริหารฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ในโรงแรมภาคตะวันออกพรรัตน์ แสดงหาญ; อภิญญา อิงอาจ; อาภาพร ประนิสอน; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะการจัดการและการท่องเที่ยว
2556ความสัมพันธ์ระหว่างการตลาดเชิงปฏิบัติการแบบการตลาดอินเทอร์เน็ตและผลการดำเนินธุรกิจของผู้ประกอบการวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม (SMEs) ประเภทธุรกิจอัญมณีและเครื่องประดับ จังหวัดจันทบุรีวุฒิชาติ สุนทรสมัย; อาจารย์ที่ปรึกษาร่วม; สมบัติ ธำรงสินถาวร; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; อัครเดช ฐิศุภกร, และอื่นๆ
2556ความสัมพันธ์ระหว่างการบริหารทรัพยากรมนุษย์กับประสิทธิภาพในการปฏิบัติงานของพนักงานบริษัทผลิตเหล็กแห่งหนึ่งในจังหวัดระยองวรรณภา วิจิตรจรรยา; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; เบญจนิษฐ์ ดัดงาม; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2553ความสัมพันธ์ระหว่างการรับรู้การสนับสนุนจากองค์การความยุติธรรมในองค์การและพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การของบุคลากรมหาวิทยาลัยในกำกับของรัฐ กรณีศึกษา : มหาวิทยาลัยมหิดลรัตนา ศิริพานิช; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; ยุวดี ศิริยทรัพย์; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2554ความสัมพันธ์ระหว่างความฉลาดทางอารมณ์กับประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน : กรณีศึกษา บริษัทผลิตชิ้นส่วนยานยนต์แห่งหนึ่ง ในเขตนิคมอุตสาหกรรมอีสเทิร์น ซีบอร์ดสุชาดา กรเพชรปาณี; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; ชนาธิป ศรีกล่ำ; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2553ความสัมพันธ์ระหว่างความฉลาดทางอารมณ์พฤติกรรมการเผชิญความเครียดและการรับรู้ความยุติธรรมภายในองค์การของพนักงานฝ่ายขายอาหารสัตว์ บริษัท เจริญโภคภัณฑ์อาหาร จำกัด (มหาชน)-; สุวิทย์ แสงเพิ่ม; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2559ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กรของบุคลากรฝ่ายการพยาบาลโรงพยาบาลพญาไทศรีราชาพิมพ์ปวีณ์ วัฒนาทรงยศ; เยาวลักษณ์ บัณฑิตจีน; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะการจัดการและการท่องเที่ยว
2551ความสัมพันธ์ระหว่างคุณภาพชีวิตการทำงานกับประสิทธิผลการปฏิบัติงานศึกษาเฉพาะกรณีบริษัทแอดวานซ์ อินโฟร์ เซอร์วิส จำกัด (มหาชน) ในเขตกรุงเทพมหานคร-; นันทวัน ชวลิตอัมพร; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2563ความสัมพันธ์ระหว่างงานที่มีความหมายต่อความผูกพันขององค์การของครูโรงเรียนเอกชนแห่งหนึ่งในจังหวัดระยองกัญจนวลัย นนทแก้ว แฟร์รี่; ธารปาง ต.วิเชียร; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะการจัดการและการท่องเที่ยว
2563ความสัมพันธ์ระหว่างงานที่มีความหมายต่อความผูกพันขององค์การของครูโรงเรียนเอกชนแห่งหนึ่งในจังหวัดระยองกัญจนวลัย นนทแก้ว แฟร์รี่; ธารปาง ตวิเชียร; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะการจัดการและการท่องเที่ยว
2559ความสัมพันธ์ระหว่างทัศนคติในการปฏิบัติงานคุณลักษณะงานที่ต้องการและแรงจูงใจใฝ่สัมฤทธิ์ของพนักงานกลุ่มเจนเนอเรชั่นวาย ของบริษัทเพอร์เฟค คอมพาเนียน กรุ๊ป จำกัดพิมพ์ปวีณ์ วัฒนาทรงยศ; สุวิทย์ มั่นคง; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะการจัดการและการท่องเที่ยว
2555ความสัมพันธ์ระหว่างผลตอบแทนและความผูกพันของพนักงานต่อองค์การ : ?bกรณีศึกษาบริษัท เอกชนแห่งหนึ่งในเขตนิคมอุตสาหกรรมเหมราชอีสเทิร์นซีบอร์ด จังหวัดระยองพรรัตน์ แสดงหาญ; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; ณัฏฐา สมังคี; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2552ความสัมพันธ์ระหว่างพฤติกรรมผู้นำของผู้บริหารกับความพึงพอใจในการทำงานของพนักงานในกลุ่มห้างหุ้นส่วนจำกัด กิมจั๊วพาณิชย์-; นันทวัน แก้วกำเนิด; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2559ความสัมพันธ์ระหว่างภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงของผู้บริหารกับแรงจูงใจในการปฏิบัติงานตามการรับรู้ของครูในโรงเรียนเอกชน สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษา สมุทรปราการเขต 1เพชรรัตน์ วิริยะสืบพงศ์; พรรณี พิมาพันธุ์ศรี; นันท์นภัส งามขำ; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะการจัดการและการท่องเที่ยว
2552ความสัมพันธ์ระหว่างลักษณะการใช้อำนาจของผู้บังคับบัญชาและการรับรู้ความยุติธรรมในองค์การที่มีต่อผลการปฏิบัติงานของพนักงาน : กรณีศึกษา สถาบันการศึกษาแห่งหนึ่งรัตนา ศิริพานิช; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; รวีวรรณ อังคนุรักษ์พันธุ์; อาจารย์ที่ปรึกษาร่วม; อังคณา อินทแสง,2521, และอื่นๆ
2547ความสัมพันธ์ระหว่างวัฒนธรรมองค์กรกับภาวะผู้นำของผู้บริหารระดับกลางชาวไทยในบริษัทข้ามชาติของสาธารณรัฐเกาหลี ซึ่งตั้งอยู่ในภาคตะวันออกของประเทศไทย-; อรวรรณ รัศมี; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์
2550ความสัมพันธ์ระหว่างวัฒนธรรมองค์การและความผูกพันต่อองค์การกรณีศึกษา : โรงพยาบาลสำโรง จังหวัดสมุทรปราการ-; จีรนันท์ เดชมิตร,2520; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2552ความสัมพันธ์ระหว่างเจตคติต่อวิชาชีพการรับรู้บรรยากาศองค์การกับความสามารถในการปฏิบัติงานของพยาบาลวิชาชีพโรงพยาบาลเอกชนแห่งหนึ่งในจังหวัดชลบุรี-; นริศรา หาญเหี้ยม; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.