Search


Current filters:

Start a new search
Add filters:

Use filters to refine the search results.


ผลลัพธ์ 1-10 จากทั้งหมด 12
จำนวนรายการที่ค้นพบ:
วันที่เผยแพร่ชื่อเรื่องผู้แต่ง/ผู้ร่วมงาน
2564ปัจจัยจูงใจที่มีผลต่อความจงรักภักดีของพนักงานต่อองค์กร: กรณีศึกษาบริษัท เอบีซี จำกัดพีรยสถ์ รัตนธรรม; นนท์ สหายา
2562ปัจจัยที่ส่งผลต่อการคงอยู่ของพนักงาน สปป.ลาว ที่ทำงานในบริษัทข้ามชาติในประเทศ สปป.ลาวเศรษฐ์ฐ พัฒนมาศ; ธีทัต ตรีศิริโชติ
2561ความผูกพันของพนักงานเจนเนอเรชั่นวายของบริษัทผลิตชิ้นส่วนอุตสาหกรรมยานยนต์แห่งหนึ่งในเขตนิคมอุตสาหกรรมอมตะซิตี้ จังหวัดชลบุรีศรัณยา เลิศพุทธรักษ์; กชพรรณ จึงตระการ; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์
2558ปัจจัยที่ส่งผลต่อพฤติกรรมการเป็นพนักงานที่ดีขององค์การ : ?bกรณีศึกษาพนักงานบริษัท เอส แอนด์ เจ อินเตอร์เนชั่นแนล เอนเตอร์ไพรส์ จำกัด (มหาชน) นิคมอุตสาหกรรมปิ่นทอง 1 จังหวัดชลบุรีชำนาญ งามมณีอุดม; ชุติมา ศิริมูล; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์
2561ความผูกพันของพนักงานเจนเนอเรชั่นวายของบริษัทผลิตชิ้นส่วนอุตสาหกรรมยานยนต์แห่งหนึ่งในเขตนิคมอุตสาหกรรมอมตะซิตี้ จังหวัดชลบุรีศรัณยา เลิศพุทธรักษ์; กชพรรณ จึงตระการ; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์
2559ศึกษาปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพันของพนักงานฝ่ายสนับสนุนของบริษัทแห่งหนึ่งในนิคมแหลมฉบังโดยผ่านกระบวนการ Mixed methodทักษญา สง่าโยธิน; กนกพร เต็กบุญตาม; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์
2559ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพันในองค์กรของพนักงานธนาคารออมสินภาค 15ภัทรี ฟรีสตัด; ภาวดี ลี้ตระกูล; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์
2559ปัจจัยที่ส่งผลต่อความผูกพันและพฤติกรรมการแสดงความผูกพันของพนักงานต่อองค์กรเอกชนแห่งหนึ่งสาวิตรี บิณฑสันต์; วราภรณ์ ข้องเกี่ยวพันธุ์; พรชนก กังวีระนนท์; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์
2559โมเดลสมการโครงสร้างความตั้งใจคงอยู่ในงานของพยาบาลวิชาชีพโรงพยาบาลศูนย์ สังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขสุชนนี เมธิโยธิน; ธเนศ ปทุมานนท์; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์
2559คุณภาพชีวิตในการทำงานกับความผูกพันต่อองค์กร ของข้าราชการกรมการสื่อสารทหารลือชัย วงษ์ทอง; วัชระ ยาคุณ; ทักษิณา ดำรงพันธ์; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์