Burapha University Research Information: Search

Search

ผลลัพธ์ 1-4 จากทั้งหมด 4

ก่อนหน้า
1
ถัดไป

จำนวนรายการที่ค้นพบ:

วันที่เผยแพร่	ชื่อเรื่อง	ผู้แต่ง/ผู้ร่วมงาน
2555	ความสัมพันธ์ระหว่างผลตอบแทนและความผูกพันของพนักงานต่อองค์การ : ?bกรณีศึกษาบริษัท เอกชนแห่งหนึ่งในเขตนิคมอุตสาหกรรมเหมราชอีสเทิร์นซีบอร์ด จังหวัดระยอง	พรรัตน์ แสดงหาญ; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; ณัฏฐา สมังคี; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2553	การศึกษาความเครียดในการปฏิบัติงาน บรรยากาศองค์การและคุณภาพชีวิตในการทำงานของพนักงานโรงเงานอุตสาหกรรมขนาดใหญ่ อำเภอบ้านบึง จังหวัดชลบุรี	-; จิราภา ประชุม,2527; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2554	ปัจจัยที่มีผลต่อความผูกพันธ์ต่อองค์การของพนักงานบริษัท Y ในเมืองคุณหมิง ประเทศสาธารณรัฐประชาชนจีน	-; หลิว ยู่ หง,2528; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2557	การศึกษาเปรียบเทียบการรับรู้ที่มีต่อการบริหารแรงงานสัมพันธ์และคุณภาพชีวิตการทำงานของพนักงานในสถานประกอบการนิคมอุตสาหกรรมแห่งหนึ่ง	สมบัติ ธำรงสินถาวร; อาจารย์ที่ปรึกษาร่วม; วรรณี เดียวอิศเรศ; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; ชะเอม มีเชาว์; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.