การเรียกดู ตาม หัวเรื่อง การพัฒนาบุคลากร

ข้ามไปยัง: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z

หรือใส่อักษรขึ้นต้นของชื่อผู้แต่ง:  
แสดงผลลัพธ์ 38 ถึง 45 จากทั้งหมด 45 < ก่อนหน้า 
วันที่เผยแพร่ชื่อเรื่องผู้แต่ง/ผู้ร่วมงาน
2549รายงานผลการวิจัย เรื่อง การประเมินผลโครงการฝึกอบรมเพื่อพัฒนาบุคลากรองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น: องค์การบริหารส่วนตำบลในจังหวัดชลบุรี จังหวัดระยอง จังหวัดนครนายก จังหวัดฉะเชิงเทรา และจังหวัดสมุทรปราการ พ.ศ.๒๕๔๖-๒๕๔๘เอกวิทย์ มณีธร; สโรชา แพร่ภาษา; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะรัฐศาสตร์และนิติศาสตร์
2557รูปแบบการพัฒนาครูผู้สอนกลุ่มสาระวิทยาศาสตร์โรงเรียนประถมศึกษา : กรณีศึกษาโรงเรียนบ้านมะขาม (สาครมะขามราษฎร์) จังหวัดจันทบุรีสมโภชน์ อเนกสุข; สิทธิพร นิยมศรีสมศักดิ์; ภุชงค์ บุญอภัย; มหาวิทยาลัยบูรพา. คณะศึกษาศาสตร์
2559รูปแบบสมรรถนะของบุคลากรในองค์การมหาชน : กรณีศึกษา สถาบันวิจัยและพัฒนาอัญมณีและเครื่องประดับแห่งชาติ (องค์การมหาชน)ธนวัฒน์ พิมลจินดา; ฤทธิกร ศิริประเสริฐโชค; สุณี หงษ์วิเศษ; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยการบริหารรัฐกิจ
2550วิธีการบริหารจัดการที่ดี (Good practices) : กรณีศึกษาการพัฒนาบุคลากร บริษัท ยูเนี่ยนเทคโนโลยี จำกัด-; สุรชัย เที่ยงวิบูลย์วงศ์; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์.
2552ศึกษาสภาพและความต้องการการพัฒนาสมรรถภาพด้านคอมพิวเตอร์ของบุคลากรงานบริหาร สังกัดอาชีวศึกษาจังหวัดระยองลัดดา ศุขปรีดี; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; หัตถาภรณ์ เสาร์เรือน,2515; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาเทคโนโลยีทางการศึกษา
2559แนวทางการพัฒนาคุณลักษณะและทักษะของฝ่ายขายในอุตสาหกรรมยานยนต์อมตะนครนุจรี ภาคาสัตย์; วีณา กรแก้ว; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์
2555แนวทางการพัฒนาสมรรถนะของบุคลากรระดับหัวหน้างานและผู้บริหารระดับกลางของกิจกรรมโลจิสติกส์ด้านคลังสินค้าในเขตท่าเรือแหลมฉบังเพื่อรองรับการแข่งขันในการเปิดการค้าเสรีอาเซียน กรณีศึกษาบริษัทโลจิสติกส์แห่งหนึ่งวุฒิชาติ สุนทรสมัย; อาจารย์ที่ปรึกษาหลัก; พิสิฏฐ์ กิจวัฒนาถาวร,2517; มหาวิทยาลัยบูรพา -- สาขาวิชาการจัดการวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อม.
2559แนวทางในการพัฒนาบุคลากรของบริษัท ABC หลังการเปิดประชาคมเศรษฐกิจอาเซียนอัครกิตติ์ พัฒนสัมพันธ์; ลลิตา คุปตวนิชเจริญ; มหาวิทยาลัยบูรพา. วิทยาลัยพาณิชยศาสตร์